岗位职责：

1、招聘培训营销人员；

2、协助营业部开发维护营销渠道；

3、策划并组织各种营销活动；

4、做好营销人员思想工作。

岗位要求：

1、有管理组织能力和强烈的进取心；

2、正直、有团队协作精神和帮助队员成长的责任心，以及良好的沟通协调能力；

3、有证券从业资格证书，优秀的从业业绩；

4、具备发展团队以及渠道开拓的能力；

5、具备开拓高端客户的经验与能力，有高端客户资源者优先；

6、有自己独立的证券营销团队者优先。