岗位职责：
 1、负责公司的职业技能的辅导与培训。
2 、组织协调日常的团队工作。 
3 、协作经理和主管辅导团队。 
4 、对销售工作进行资料的完善与跟进。 


任职资格：
 1 性格开朗 喜欢与人交流沟通者。 
2 要有一定的学习能力和适应能力的。 
3工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。
4年龄在20-28岁。